<公開班>高效人仕七習慣

本課程是在全球暢銷書《與成功有約》(作者:Dr. Stephen R. Covey)
的基礎上精心設計的培訓課程，
幫助員工、領導者和組織獲得持續的高效能，

達成預期目標；從內而外實現個人及人際效能。

適合對象：

• 欲加強領導與團隊綜效的經理人。
• 對自我有高度期許的專業人士。
• 希望在責任、專注力、組織、問題解決、溝通以及平衡等方面提高個人與人際效能的人。
• 上過”高效員工七習慣”的學員，希望更深入了解七個習慣。

課程特色：可將此課程運用至以下領域

• 員工發展：幫助員工最大程度發揮潛能，在組織各層面展現高效能的表現。
• 領導發展：為組織培養接班人，打造高效團隊。
• 變革管理：成為組織的價值基礎，用以平息合併、重組以及策略轉變所引起的動盪不安。

課程效益：

• 習慣一 主動積極：主動承擔任務、掌握並管理變革、負責任。
• 習慣二 以終為始：定義願景與價值觀、設立可衡量並達成的個人或團隊目標。
• 習慣三 要事第一：專注於最重要的事務、有效授權、善用管理和規劃工具。
• 習慣四 雙贏思維：建立高效能團隊及高度信任的關係、善用雙贏協議
• 習慣五 知彼解己：有效運用人際溝通技能、避開溝通的陷阱。
• 習慣六 統合綜效：珍視差異、運用有效的問題解決技能、歡迎創新。
• 習慣七 不斷更新：持續進步、不斷學習，達成人生的平衡。

課程長度：為期兩天的工作坊

開課日期：11/16~17

費用：25,000(含稅)

測評：360° 7習慣測評Benchmark (為建議選項--費用3,000元)

課程輔助工具：

• 內容豐富、全面性的學員手冊。
• 發言權杖：讓學員體驗有效溝通的原則。
• 時間矩陣門掛：可幫助學員集中精力，最大限度地減少分心 。
• 七週合約：幫助學員在課程結束後內化及實施所學到的原則。
• 測評：可加選360度前後測評，能幫助你從自己及他人的觀點評估個人效能。

報名方式：

請來電 (02)2325-2600

或下載報名表傳真至(02)2325-0740 或 Email: training.tw@right.com

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